Monica, Dini Shelvia, and Anton Prasetyo. 2021. “Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Intention to Stay Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening”. Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan 9 (2):101-10. https://doi.org/10.37641/jimkes.v9i2.553.